Журнал «Современная Наука»

Электронная трудовая книжка

Оспичев Игорь Михайлович (К.ю.н., доцент, ФГБОУ ВО «Югорский государственный университет», г. Ханты-Мансийск)

в статье раскрывается последовательность принятия решения относительно перехода трудового законодательства на возможность ведения электронных трудовых книжек. Анализируются риски внедрения новой формы персонифицированного учета работников со стороны работодателей. Проводится мониторинг мнений и позиций относительно достоинств и недостатков перехода на электронные трудовые книжки, минусов и плюсов в их применении. Формируется сравнительный анализ особенностей ведения персонифицированного учета трудовой деятельности в различных странах и их модели ведения электронных трудовых книжек.

Ключевые слова:работник, электронная трудовая книжка, учет, персональные данные, риски потери информации, заявление, добровольный переход.

Читать полный текст статьи …

Ссылка для цитирования:
Оспичев И. М. Электронная трудовая книжка // Современная наука: актуальные проблемы теории и практики. Серия: ЭКОНОМИКА и ПРАВО. -2020. -№11. -С. 153-155 DOI 10.37882/2223-2974.2020.11.26

ПРАВОВАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Перепечатка материалов допускается только в некоммерческих целях со ссылкой на оригинал публикации. Охраняется законами РФ. Любые нарушения закона преследуются в судебном порядке.
© ООО "Научные технологии"